Lab d'innovation

organisationelle

Cocréons le futur de votre organisation

Vous êtes expert de votre métier
Nous sommes experts en design d'organisation agile
Nous avons une technologie capable de stimuler la performance et la dynamique de transformation de votre entreprise

Ensemble bousculons le statut quo

& dynamisons votre organisation

Notre mission est de co-créer avec vous des systèmes s'ajustant dynamiquement aux changements de votre environnement.

Notre quête

Développer des solutions disruptives à fort potentiel de "Game Changer"

Le monde post-industriel est derrière nous. Une nouvelle réalité est en train de naître, basée sur l'émergence des réseaux, de la collaboration, de la co-création. L'intelligence comme les compétences se partagent de plus en plus et sont la meilleure protection contre l'incertitude, l'inattendu, la disruption et les transformations accélérées par la technologie. De ces changements est née notre vision :

"Les entreprises à succès de demain ferons travailler ensemble des talents mus par une énergie et un but commun comme une intelligence organique globale."

Notre raison d'être est de développer des méthodes, pratiques et outils facilitant l'émergence de systèmes s'organisant dynamiquement, afin de permettre à chacun d'exprimer ses talents selon ses motivations.

Notre approche intègre l'ensemble des systèmes et contraintes de l'entreprise, de sa culture et de son secteur pour co-développer, avec un ou plusieurs partenaires, une réponse novatrice. Nous mixons les ingrédients des dernières méthodologies et pratiques de l'agilité et de l'auto-organisation avec des technologies innovantes, pour aboutir à un cocktail au potentiel explosif à même de vous propulser comme un game changer de votre industrie.

Nous plaçons le travail et les résultats au cœur de notre action et valorisons l'humain au travers de ses engagements comme vecteur de succès.

Pour changer le monde, ne faut-il pas commencer à changer soi-même ?

Pour ne pas subir les changements, ne faut-il pas les initier ?

Ensemble, transformons votre environnement de travail, et faisons éclore un monde dans lequel vos talents vont pouvoir s'exprimer avec agilité et passion.

Nos méthodes & pratiques

Issus de l'organisation classique, nous exploitons, en toute liberté, le meilleur des méthodologies qui ont permis aux start-ups et entreprises les plus innovantes de conquérir leur marché et de fidéliser leurs clients.

Nous identifions ensemble des terrains d’expérience dans lesquels nous amenons vos équipes à expérimenter, tester, découvrir, évaluer, apprendre et répéter.

L’objectif étant de découvrir de nouvelles manières de générer de la valeur s’insérant le mieux dans votre système de croyances afin d’ouvrir le champ des possibles et de stimuler l'envie de changement par des succès immédiats

Notre technologie

Notre conception neuronale et organique permet de supporter tous types d'organisations, qu'elle soit classique, agile ou autonomisée. C'est le support technologique idéal pour une transition vers une société pilotée pas sa raison d'être, organisée en réseau, autonomisée et plus transparence.

Elle est conçue pour valoriser l'humain et ses compétences et pour transcender les efforts soutenant la vision de l'organisation.

Versatile, elle s'adapte à votre contexte spécifique pour donner vie à votre transformation.

Notre approche

Votre unicité comme point de départ

Votre organisation est unique, caractérisée par son histoire, sa culture et son environnement.
Méthodologies, pratiques et système d'information doivent être adaptés à votre contexte pour permettre d'initier une transformation progressive.

Approche Systémique créative

C'est en intégrant en symbiose les systèmes humains, d’organisation et d’information de votre entreprise que nous créerons un terreau fertile permettant de faire progresser votre transformation.

Créer des systèmes

humains et vivant

Le monde évolue trop vite pour les systèmes statiques du passé. Nous développons des systèmes vivants, s'adaptant dynamiquement aux évolutions internes et externes, capable de transcender l'intelligence collective des équipes en intelligence organique de l'organisation.

The Lab : notre réponse au monde devenu un peu fou

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